t

Pagini ale blogului

marți, 12 iulie 2011

"...relentless drive for success..."

Mda ! Pana acum, diversele anunturi de joburi, in afara de cunostintele profesionale pe care ti le enumerau si cereau sa le ai, iti spuneau ca pentru a fi selectat pentru un interviu trebuie sa fii / sa ai: (atentie k urmeaza amestec romana-engleza):

- proactiv
- creativ
- capabil de a lucra atat in echipa cat si solo
- highly motivated
- highly energetic
- atent la detalii
- genul de om care "doesn't take no for an answer"
- gata sa treci la un nou pas / nivel in cariera ta
- caracterizat de abilitati serioase de comunicare scrisa si orala
- strong presentation and negotiation skills
- excellent computer skills
- capacitatea de a-ti motiva colegii de echipa
etc....

Acum, astea toate nu mai ajung. Trebuie sa fii toate cele de mai sus, si in plus sa ai "a relentless drive to succeed, a goal-oriented attitude", si sa "never give up" !

Dragi recrutori, gasiti candidatul ideal care indeplineste toate astea? Si daca da, cu cat va fi platit?

Niciun comentariu:

Trimiteți un comentariu